14 жовтня фонд «Життєлюб» запускає безплатний кар’єрний інтенсив «Академія Трудолюб» для людей віком 50+ років, які шукають нову роботу або хочуть змінити професію. Під час навчання вони дізнаються, як подолати страхи та стереотипи щодо пошуку роботи в старшому віці, які існують канали пошуку, як презентувати себе в резюме та на співбесідах, як змінити професію та почати нову кар’єру в старшому віці. 

Навчання в «Академії Трудолюб» проходитиме офлайн у Києві та триватиме майже два місяці. Заняття відбуватимуться раз на тиждень. Усього їх буде вісім, щоразу з новою темою та новим спікером. Між заняттями Трудолюби виконуватимуть домашні завдання: писатимуть резюме та мотиваційні листи, складатимуть тести з профорієнтації. Кожне завдання розбиратимуть зі спеціалістами на наступній зустрічі. 

«Життєлюб» і раніше проводив курси для шукачів роботи віком 50+ років, але в іншому форматі, — каже засновниця фонду Тіна Ніколова (Михайловська). — Ми щоразу бачимо, як люди приходять на курс зневірені та без надії знайти роботу, адже вже отримали багато відмов через вік. Під час навчання ставлення до себе та свого кар’єрного шляху змінюється, Трудолюби стають впевненішими в собі, отримують інструменти для пошуку роботи та знання, як підсвітити свої сильні сторони». 

Випускники минулих курсів «Трудолюбу» знаходили роботу протягом двох-трьох місяців після завершення навчання. Наприклад, переселенець з Бахмуту 50-річний Роман пів року не міг влаштуватися на роботу в Києві, а після занять у «Трудолюбі» працює бухгалтером у великій компанії. 62-річна Наталя наважилась змінити професію, стала флористкою та зараз працює у квітковому магазині. 

Заняття в «Академії Трудолюб» будуть різноплановими та направленими на різні аспекти пошуків роботи. Їх проводитимуть:

  • Олексій Перекрестов, антикризовий управитель продажами В2В;
  • Альона Федько, кар’єрна консультантка, експертка з профорієнтації;
  • Катерина Скибська, СЕО Dopomoga Ukraine;
  • Тетяна Пашкіна, HR-маркетологиня;
  • Вікторія Сафронова, кар’єрний коуч;
  • Катерина Приходько, HR, рекрутерка, кар’єрна консультантка;
  • Катерина Жученя, керівниця проєктного відділу Happy Monday, кар’єрна консультантка;
  • Юлія Парко, керівниця проєктів;
  • Олена Подобєд, психологиня. 

Трудолюби, що пройдуть інтенсив, наприкінці отримають дипломи. Також на них чекають індивідуальні кар’єрні або психологічні консультації та допомога у пошуках роботи від досвідчених HR. А протягом усього інтенсиву — менторська підтримка від керівниць проєкту «Трудолюб». 

Хто може податися на навчання в «Академії Трудолюб»: люди віком 50+ років, які шукають роботу або хочуть змінити професію та не знають, з чого почати. 

Як податися на участь у «Академії Трудолюб»: заповнюйте гугл-форму https://forms.gle/nViuBRjKGymabE2g7 та чекайте на зворотний зв’язок! 

Обов’язкова умова: ви маєте відвідати мінімум п’ять з восьми занять в «Академії Трудолюб».